文章来源：中关村科学城专精特新企业党建联盟
2024年1月30日，以“党建领航 助企发展”为主题的中关村科学城专精特新企业党建联盟走进首任会长单位--天融信交流活动在天融信科技集团举办。
中关村科学城非公党建处处长赵可，副处长曹舟，中关村科学城创新合伙人党建联合会党委书记、秘书长吴春明，中关村科学城专精特新企业党建联盟首任会长、天融信科技集团党委书记、董事长兼CEO李雪莹，天融信科技集团党委副书记、副总裁刘蕾杰，以及来自中关村科学城专精特新企业党建联盟的20余家成员企业代表出席活动。
交流活动前，在天融信科技集团党委副书记、副总裁刘蕾杰引导下，嘉宾们参观了天融信展厅及党建活动室。
作为专精特新企业党建联盟的首次活动，吴春明书记首先为参与活动的嘉宾及企业代表介绍了创新合伙人党建联合会的发展历程和主要职能，明确了专精特新企业党建联盟服务企业的工作内容和宗旨，提出了联合会进一步深化融合创新，焕发专精特新企业党建联盟与独角兽企业党建联盟“双联盟”双向互动优势的畅想，并向专精特新企业党建联盟会长和成员提出倡议，加强企业间的互动、互助、互促，共同推动专精特新企业实现持续、健康、高质量的发展。
专精特新企业党建联盟会长、天融信科技集团党委书记、董事长兼CEO李雪莹向到场嘉宾和企业代表做了题为《企业发展与成长》的主题分享。她从企业的业务与成长、企业党建工作促进业务发展两个方面进行详尽演讲，介绍了天融信成立28年以来与中国网络安全行业同发展共成长的心路历程，充分展示了在专业领域深耕的企业应如何适应行业与环境的变迁，坚持研发与市场并重的经营思路，为在场专精特新企业分享了扎实谋求企业强发展的鲜活案例，使在场企业深受启发。她表示，作为联盟会长单位，天融信将竭尽所能为成员企业提供网络安全合规建设、网络安全事件应对、企业上市安全评估三方面的服务和咨询，努力做好联盟成员企业发展路上的引领者和护航者。在党建方面，天融信科技集团也为联盟成员企业做出了表率。在集团发展过程中，天融信党委始终坚持加强自身建设，全面落实党领导业务，党委班子和企业领导班子高度融合，为公司业务发展提供了坚实的组织保障和思想保障。天融信党委创建“红色天融信”党建品牌，积极发挥党员先锋示范作用，让每一名党员都力争成为公司战略落实的推进器、业务能力提升的排头兵、体系团队协作的粘合剂。
北京中关村科学城创新发展有限公司产业投资部部长靳文锋为专精特新企业做《中小企业投融资规划》主题分享。他提到，中关村科学城公司一直坚持聚焦中关村科学城的硬科技优势产业，形成了基金体系和科创服务两大板块、3+3业务模式。持续关注优质项目，对注册在海淀区或拟迁入海淀区的专精特新企业、高成长企业进行支持。已建成专精特新加速服务平台，建立集投资基金、产业园区、管家服务、峰会论坛、创新创业大赛、加速训练营“六位一体” 的创新服务体系，培育引导各类专精特新企业发展壮大。
中国民生银行北京中关村分行副行长张坤、北京中关村分行科创金融部总经理王荣斯、北京分行高级经理刘雅丽一行为专精特新企业讲解金融服务和案例分享。
王荣斯总经理详细介绍了银行助力专精特新企业发展相关的融资产品和服务。他提到，民生银行为企业提供全场景覆盖的综合服务体系，打造投、融、富、慧四大产品矩阵。针对专精特新、独角兽等科创型企业，民生银行根据企业不同成长阶段的特点和需求，提供专属的产品和服务模式，“量体裁衣”的为企业提供全周期金融服务，从贷款申请的便捷度、放贷速度、轻抵押重信用和资金规模，以及助力企业数字化转型和运营保障等多方面给专精特新中小企业提供优质的金融服务。2023年截止到11月末，民生银行北京分行针对专精特新、独角兽企业贷款发放超过200亿元。
活动现场，嘉宾和专精特新企业围绕企业发展、融资需求进行了互动交流。专精特新企业代表纷纷表示，有幸加入联盟，能以走进会长单位参观的形式交流学习，能与同领域上下游企业和不同领域的专精特新企业建立联系，互通有无，能面对面与科学城领导、金融领域的专家交流企业的经营情况、党建情况和投融资需求，不虚此行，收获颇丰。
曹舟处长对举办本次活动给与了肯定。他表示，通过活动的现场交流，到场企业之间建立了联系，增加了了解，可以挖掘更多的合作空间。同时，他指出联合会、联盟的工作是科学城非公党建工作的延伸和支撑。党建工作要服务企业，促进企业发展，解决企业需求。要举办高质量的活动，更好的搭建服务平台，为企业提供交流互通的渠道，这对企业发展具有积极的意义。
赵可处长在听取了到场企业的互动交流后表示欣喜。对联合会和联盟会长单位天融信联合举办本次活动给与了充分的肯定。对未来联盟的建设给与了更多期许。她希望成员企业以联盟为家，利用好联盟这个平台，积极反映企业需求和诉求，畅通渠道，更高效的助力企业业务。同时，希望各企业能把“走进”这种模式延续下去，积极邀请政府、机构和企业走进自己企业，使更多人能近距离了解企业，有利于企业展示自身专业和优势，吸引资源，聚拢合作伙伴，从而更有效支撑企业发展，切实助力企业解决需求。赵可处长对企业的党建工作提出了更高的要求，企业党建工作就是要走出党建办公室，要积极跟企业的各个业务部门、职能部门沟通。通过沟通，研究明白，解释清楚党建具体能为其他部门提供什么帮助，解决什么问题，要切实推进党建工作与业务的深入融合。
