全面加速国产替代！信创产业催生万亿市场

月光复杂 2023-10-23 15:14:44  51787

分类专栏：资讯

国资委79号文解读：国央企办公系统信创替代落地实践与标杆案例

国资委79号文 2023-01-30

2022年9月底，国资委下发了重要的国资发79号文件，全面指导并要求国央企落实信息化系统的信创国产化改造。其中，明确要求所有中央企业在2022年11月底前完成信创改造方案规划并报送国资委；自2023年1月起，每季度末向国资委报送信创系统替换进度。最终要求2027年底前，全部国央企必须完成信息化系统的信创改造工作。

根据文件要求，2023年央企将开始实施相关具体措施，且要求在2022年11月底前提前上报可替代总体方案。进一步的要求更加严格并具有监督指导意味，从2023年1月起，央企需每季度上报信创替换进度，且要求企业党组书记亲自负责。

据悉，2023年央国企要实现全面替换的包括OA、门户、邮箱、纪检、党建、档案管理，战略决策、ERP、风控管理、CRM经营管理系统处于应替就替范围，且需要积极探索核心生产系统的替换方案。

国资委79号文件部署了国央企信创国产化的具体要求和推进时间表，政策要求到2027年央企国企100%完成信创替代，替换范围涵盖芯片、基础软件、操作系统、中间件等领域。这也意味着：自2023年开始，信创产业将从“关键环节、部分市场”走向“全产业链、全行业”的信息技术升级，全面构建国产自主的IT标准与服务生态。

核心内容：5年内完成国企全部完成信创替换

实施步骤

2022年11月底，完成信创改造方案规划并报送国资委

2023年1月起，每季度报送信息化系统信创改造的

最新进度

2027年底，全部国央企必须完成信息化系统的信创改造工作

替换要求

1.“全面替换”：OA、门户、邮箱、纪检、党群、档案、经营管理

2.“应替就替”：战略决策、ERP、风控管理、CRM管理系统

3.“能替就替”：生产制造、研发系统

此前，国家曾制定了“2+8+N”的信创三步走战略:“2”就是首先实现机关 (党、政) 范围内的国产替代，同时顺带打磨产品、培育骨干企业; “8”指的是金融、电信、电力、石油、交通、航空航天、教育、医疗8大关键行业。在产品相对好用、生态比较成熟后，信创将由党政系统扩大到8大关键行业; “N”就是其他行业，最终将信创产品扩展到全行业。

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